Mechanisch Service Technicus Marine & Offshore
Solliciteer
Alle vacatures

Mechanisch Service Technicus Marine & Offshore

In deze functie bij Dräger ben je de spil in onze dagelijkse servicewerkzaamheden bij onze klanten.  Daarnaast ben je een informatiebron voor de hele organisatie, klanten en onze leveranciers. Bovenal ben jij ons visitekaartje bij de klant! Ga jij deze mooie uitdaging aan bij Dräger in Hoogvliet?

department Servicetechnicus Marine & Offshore
location Hoogvliet
education MBO
hours per week 40 uur per week
Mechanisch Service Technicus Marine & Offshore

Wat jij gaat doen

Als onze Mechanisch Service Technicus word je onderdeel van ons Marine & Offshore projectteam. Dit diverse team bestaat momenteel uit 7 professionals. Als onze monteur werk je het grootste deel van je tijd op locatie bij onze klanten aan veiligheidsapparatuur, zoals adembeschermingsmiddelen, gasdetectieoplossingen en compressoren. Door de verscheidenheid aan taken en projecten zal geen enkele dag hetzelfde zijn! In deze baan krijg je de kans om bij veel verschillende (internationale) klanten jouw werk te verrichten.

Dit kan bij opdrachtgevers onshore en offshore verschillen, ook meerdere dagen achter elkaar. In deze uitdagende en zelfstandige functie krijg je de kans om:

  • Installaties en apparatuur installeren en testen bij onze klanten;

  • Uitvoeren van (preventief) onderhoud en reparatie bij storingen;

  • Je bent verantwoordelijk voor het leveren van reserveonderdelen, vervanging en zorgt ervoor dat de voorraad van onze klanten up-to-date is;

  • Je volgt servicebezoeken op en onderhoudt contact met onze klanten;

  • Je zorgt ervoor dat je werk netjes administratief wordt afgewikkeld.

 

Wat wij jou bieden

Werken bij Dräger betekent dat je werkzaam bent bij een internationaal bedrijf welke voorloop op het gebied van medische- en veiligheidstechnologie. Wist je dat Dräger sinds 1889 producten levert voor het beschermen, ondersteunen en redden van levens? Als werkgever mag je van ons goede arbeidsvoorwaarden verwachten. Voor deze rol betekent dat:

  • Een marktconform salaris (op basis van een 40-urige werkweek en afhankelijk van jouw werkervaring, leeftijd en opleiding);

  • Een aantrekkelijke tekenbonus van € 2.000,- bruto. De helft van de bonus wordt uitbetaald als je één jaar in dienst bent. Ben je na twee jaar nog in dienst, dan ontvang je ook de andere helft;

  • Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op een vast dienstverband;

  • Een resultaatafhankelijke winstdeling;

  • Er wordt een leaseauto, laptop en smartphone ter beschikking gesteld;

  • Een goede pensioenregeling waarvan wij (conform de CAO in de Metalektro) als werkgever 60% van de pensioenpremie voor onze rekening nemen;

  • 27 vakantiedagen en 13 vrije roosterdagen, op fulltime basis;

  • Een keuze uit 2 collectieve zorgverzekeringen met kortingen;

  • Actieve personeelsvereniging met jaarlijkse activiteiten.

Wat je mee brengt

Voor onze nieuwe collega zijn we op zoek naar iemand die een uitdaging aan kan en flexibel is ingesteld. In ons vak is het vereist dat je zowel in Nederland als in het buitenland onderweg bent. Je kunt zelfstandig en met verschillende soorten klanten werken. Je werkt comfortabel op hoogte terwijl je veiligheid gegarandeerd is.

Om de functie goed te kunnen vervullen zijn er een aantal aandachtspunten:

  • Opleiding Elektrotechniek (MBO niveau 3 of 4);

  • Goede communicatieve vaardigheden in het Engels, Nederlands is een pré;

  • Je hebt goede technische vaardigheden, bij voorkeur in elektronica en pijpfitten;

  • Je bent servicegericht, betrouwbaar en een echte teamspeler.

Meer over onze organisatie

Bij Dräger werken mensen met verschillende talenten. Iedereen kan zich verder ontwikkelen. Professionals en starters kunnen bij ons terecht voor nieuwe uitdagingen of stageplaatsen. Dräger is een erkend leerbedrijf en bevoegd om stages en leerbanen te verzorgen. Elke medewerker is belangrijk voor ons bedrijf. Zonder hun inzet en toewijding zouden we geen wereldleider in medische en veiligheidstechniek zijn.

Enthousiast geworden?

Ben jij de geschikte kandidaat en ben je enthousiast? Solliciteer dan via de sollicitatiebutton. Vergeet niet een beknopte en pakkende motivatie bij te voegen.

Heb je nog inhoudelijke vragen over de vacature? Neem dan contact op met Romeo Kenson via onderstaande contactgegevens. Wist je dat je jouw vragen ook per whatsapp kan stellen? Vergeet daarbij niet te vermelden over welke vacature het gaat en voeg jouw Linkedin profiel of CV toe indien mogelijk.

Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijs gesteld.

Het sollicitatieproces

1
Sollicitatie
We gaan direct met jouw sollicitatie aan de slag. Binnen 3 werkdagen weet jij of je wordt uitgenodigd voor een gesprek.
2
Het kennismakingsgesprek
Leuk, onze recruiters Giovanni of Frank plannen een 1ste kennismakingsgesprek met jou in die telefonisch of online plaatsvindt.
3
De eerste en tweede ontmoeting
Er vinden altijd 2 sollicitatiegesprekken plaats. Voor deze gesprekken nodigen wij je graag uit op ons kantoor. Hét moment waarop jij ons en wij jou beter leren kennen. Je maakt kennis met jouw toekomstige manager/teamleider, directe collega(‘s) en iemand van onze hr-afdeling.
4
Samen verder
Zijn we een match? Dan doen wij jou graag een contractaanbieding. Na akkoord zetten wij alles in gang om jou zo snel mogelijk als onze nieuwe collega te verwelkomen!

Heb je nog vragen?

Neem contact op met de recruiter